Ako poznajete osobu ili ste možda vi osoba koja se aktivno protivi pravilima, uputama ili odlukama koje dolaze od neke osobe ili institucije, čak i kada to nije u vašem najboljem interesu, možda ste među onima koji imaju problem s autoritetima. Kako se ovaj problem može manifestirati na različite načine i često ima dublje psihološke korijene, ideja je da u ovom članku istražimo pozadinu.
Situacija kada imate problem u komunikaciji s jednom osobom i to samo jednom, ne predstavlja nužno problem s autoritetom. Kada neko ponašanje procijenimo kao nepoželjno i želimo ga promijeniti za naše najviše dobro, tada najčešće tražimo obrasce – ponavljajuće načine na koje se nešto događa ili kako se netko ponaša.
Kada pričamo o problemu s autoritetima, tada obrazac može uključivati sljedeća ponašanja:
Korijeni ovog problema često leže u djetinjstvu i ranim iskustvima s figurama autoriteta, prvenstveno roditeljima ili skrbnicima. Neki od mogućih uzroka tako uključuju
Rješavanje ovog problema obično zahtijeva dublje razumijevanje njegovih korijena i promjenu naučenih obrazaca ponašanja. To često uključuje razumijevanje vlastitih osjećaja i reakcija prema autoritetima (samorefleksiju), pojedinačnu psihoterapiju – posebno kroz sistemsku i transakcijsku analizu, osoba također može raditi sa svojim psihoterapeutom ili coachem na uspostavljanju vlastitih granica, razvijanju asertivnosti, prepoznavanju zdravih autoriteta, na učenju povjerenja u druge, počevši od terapeuta, a zatim i u druge figure autoriteta koje pokazuju integritet.
U konačnici, “problem s autoritetima” je poziv na rad na sebi i razumijevanje vlastitih ranjivosti i obrambenih mehanizama. Rješavanjem ovog problema, osoba može postići veću slobodu, funkcionalnost i mir u svojim odnosima s drugim ljudima i svijetom oko sebe.
Vježba 1: “Mapiranje Autoritetâ”
Kako: Uđite u sebe i promislite o tome kako se osjećate prema autoritetu, na primjer, svom ocu. Opišite specifične radnje ili riječi svog oca (ili nekog drugog autoriteta) koje izazivaju problematične reakcije kod vas.
Zatim, na ploči ili velikom papiru, nacrtajte krug u sredini s natpisom “Ja”. Oko tog kruga, napiše imena ili uloge drugih autoritativnih figura s kojima se susrećete (npr. šef, profesor, policajac, stariji članovi obitelji, pa čak i vaše ideje o “društvenim pravilima”).
Za svaku figuru odgovorite još na ova tri pitanja:
Samorefleksija: Potražite obrasce. Postoje li sličnosti u osjećajima i reakcijama prema različitim autoritetima? Je li otac “model” za te druge odnose?
Vježba 2: “Ograničavajuća uvjerenja”
Kako: Nakon vježbe “Mapiranje Autoritetâ”, identificirajte nekoliko ključnih negativnih uvjerenja koja imate o autoritetima (npr. “Autoriteti me uvijek pokušavaju kontrolirati”, “Moram se pokoriti autoritetu čak i kad se ne slažem”, “Moje mišljenje nikad nije važno autoritetima”).
Za svako uvjerenje, postavite si sljedeća pitanja:
Samorefleksija: Primijetite kako su neka od tih uvjerenja možda prenesena iz djetinjstva ili određenih iskustava, a možda vam sada više ne služe.
Vježba 3: “Vježbanje asertivne komunikacije”
Kako: Preformulirajte sada ono što ste željeli reći toj osobi u prošlosti, a niste (ili joj želite reći u budućnosti), tako da koristite “ja” izjave. Evo nekoliko primjera.
Umjesto “Ti si me natjerao da…”, možete reći “Osjećam se… kada se dogodi…”.
Umjesto “Uvijek me ignoriraš…”, možete reći “Željela bih da se moje mišljenje čuje o…”.
Vježbajte izražavanje svojih asertivnih poruka.
Samorefleksija: Primijetite kako se osjećate dok izgovarate te asertivne rečenice. Koje su prepreke? Koje su prednosti?
Konačno, kažu da osoba ne može doći do izlječenja samo čitajući knjigu jer “knjiga vas nije držala, držala vas je majka”. Stoga, želite li da vas ja kao coach podržim u istraživanju autoritativnih uloga u vašem životu, kontaktirajte me s povjerenjem. U odnosu, jedan i jedan uvijek daju više od dva. Tu sam za vas.
© Created with passion by La boss 2024. | Pravila privatnosti